竞业协议补偿金标准

竞业协议补偿金标准是指在用人单位与离职员工签订保守原企业秘密、不与其竞争并取得相应报酬的书面协议。竞业协议补偿金标准免费版由华军软件园为您提供下载，源文件为docx格式，用户可以自行编辑修改内容。更多关于竞业协议补偿金标准免费下载请关注华军软件园。

竞业协议补偿金标准基本内容

      竞业限制合同的订约对象只限于掌握企业重要商业秘密，或者对企业的竞争优势构成重要影响的关键技术人员和管理人员。

      竞业限制的范围包括同行业与本公司有竞争关系且本公司认为已经成为或者可能成为竞争对手的各类企业。

      竞业限制期限的计算，应当综合考虑乙方所掌握的商业秘密能够在市场上保持竞争优势的时间、甲方企业在该商业秘密的基础上进行后续开发的进度等情况，最长不得超过2年。

      将与甲方重要商业秘密直接相关的、可能与甲方构成竞争关系的企业门类列出。

      违约金的数额，可以参照乙方从甲方领取的年补偿费来确定。

      “签字”是指签字、盖章或者签字加盖章。

竞业协议补偿金标准快捷键

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